为深入贯彻落实市人社局《关于做好襄阳市人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划草案编制工作的通知》相关要求，擘画襄阳技师学院未来发展蓝图，学院于9月16日下午和17日下午两个半天分别对8个职能部门规划和6个教学系部规划进行了汇报交流，学院班子成员、各处室及教学系部负责人参加了会议。会议由院长王达文主持。

会议伊始，院长王达文就“十四五”发展规划编制的必要性、紧迫性和战略性发表了重要讲话。王达文指出，“十四五”时期是我国由全面建成小康社会向基本实现社会主义现代化迈进的关键时期，也是学院推进“国家示范技师学院、省优质高职院校”建设的关键时期，谋划好“十四五”规划发展对学院具有突破性、历史性的意义。

随后，学院组织人事部、教学处、学工处、后勤处、培训鉴定中心、宣传部、纪委、教学系部等部门分别围绕学院“十四五”时期的师资队伍建设发展、教学工作建设发展、教育工作建设发展、基础设施建设发展、社会培训评价建设发展、校园文化建设发展、党风廉政建设发展、教学系部专业发展等从现状分析、总体目标、具体任务及措施、保障措施等方面进行了汇报交流。各部门汇报完毕后，学院领导班子高瞻远瞩、把握方向，各部门负责人结合实际、立足未来，积极讨论研究，共同为学院发展建言献策，谋划美好明天。

党委书记李中林在详细听取了学院“十四五”发展的十三个分规划汇报后指出，科学编制学院“十四五”发展规划意义重大、影响深远，各部门负责人要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，提高政治站位、认清当前形势、强化责任担当、超前谋划布局，做好学院“十四五”规划编制工作。确保把发展机遇研判准，把困难挑战分析透，立足我院发展新阶段，以改革创新破解发展难题，激励全院上下一心、砥砺前行。

会议最后，院长王达文强调，高质量发展要依靠高标准谋划，各部门要各司其职，依据时间节点和规范性的要求，按照统一的框架格式，在完整性、前瞻性、准确性、可行性上作进一步修改和完善，在定性的基础上，增加定量的分析。院办（项目办）根据此次分规划的汇报情况，开启学院总规划的发展框架搭建工作，在10月中下旬召开第二轮汇报会。全体教职工要以“国家示范技师学院、省优质高职院校”建设为奋斗目标，以“厚德、笃学、精艺、创新”为发展理念，以“十四五”发展规划为契机，努力推进办学思路“2235”工程，立足新起点、再上新台阶、创造新辉煌，共谱学院发展新篇章。

（项目办）