为进一步落实“人才强校”战略，优化学院的师资队伍建设，为学院发展提供人才支撑，5月18日，学院专程参加了由襄阳市人民政府、贵州大学主办的“我选湖北·智汇襄阳”贵阳专场人才招聘会，开展高层次紧缺专业人才的引进工作。此次招聘会学院拟定了汽车、机电、心理、烹饪4个专业5名高层次人才岗位的引进计划，院长王达文、副院长赵兰、办公室主任刘小尖和组织人事部负责人蒋莉参加了此次招聘会。

启动仪式由市政府副秘书长桂全宝主持，市政府党组成员、副市长刘恒友发表致辞，市人社局党组书记、局长杨克万，市人社局党组成员、副局长张耀辉出席了此次招聘会。招聘会期间，市领导、局领导对学院引进人才工作十分关心，给出了优惠政策大力支持。学院展位吸引了众多贵州大学毕业生的目光，学院领导与求职大学生们面对面交流，大力宣传学院的办学理念、发展规划、专业前景与校园文化，并详细解答求职大学生们关注的问题。学院与多名有意向的大学生现场签订了高层次紧缺专业人才协议。

招聘会后，市政府党组成员、副市长刘恒友，市政府副秘书长桂全宝，市人社局党组书记、局长杨克万，市人社局党组成员、副局长张耀辉等领导带领我院院长王达文、副院长赵兰及相关人员，前往贵州当地的两所技师学院进行了深入的交流探讨。大家先后参观了贵州省交通技师学院和贵州省电子信息技师学院，详细察看了世界技能大赛汽车喷漆项目中国集训基地、实训中心、菜鸟驿站校企合作实训中心等，并分别召开了座谈会，进一步了解这两所院校的办学定位、办学优势、办学举措以及申办高职的具体经验与做法。院长王达文表示，此次学习交流意义重大，既增进了兄弟院校的相互了解，又学习了兄弟院校办学过程中的宝贵经验，为我院今后的发展有重要的指导意义，同时也为院校之间加强交流沟通，促进共同发展起到重要作用。

副市长刘恒友强调，湖北和贵州和两省一衣带水，襄阳和贵阳更是亲密无间。此行考察主要是通过交流借鉴，把双方的发展优势转化为彼此的合作资源，共同推动技工教育的发展。

（组织人事部）