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我院荣获“湖北省技工院校自身建设示范单位”

作者:襄阳技师学院  时间:2016年7月21        发布时间: 2019-01-02        文章阅读:0

721,湖北省职业能力建设工作座谈会在武汉洪山宾馆召开。会议由省人社厅职业能力建设处处长周春华主持,省人社厅党组成员、副厅长张建平到会并作重要讲话。

                  

                                 会议现场

在这次会议上,襄阳技师学院等10所院校被授予“湖北省技工院校自身建设示范单位”,孝感市高级技工学校等10所院校被授予“湖北省技工院校自身建设优胜单位”。我院机电一体化、数控车、数控铣三个项目被确定为第44届世界技能大赛湖北省集训基地,机械专业学科带头人、技能大师廖建被授予第二届“湖北省首席技师”称号,机电专业学科带头人、技能大师罗敏被授予“湖北省技术能手”称号,在湖北省第四届技能状元大赛上获奖的潘志强等同学同时被授予“湖北省技术能手”称号。

           

                            周院长做典型发言

在会议上,周院长做了典型发言,他介绍了襄阳技师学院自身建设的做法和经验。在技工院校自身建设中,我院以新校区建设和校园整体搬迁为契机,本着“边建设、边完善”原则,一是加强组织机制建设,提高工作效能。将自身建设纳入学院发展五年规划,建立健全了自身建设领导小组和工作机构。工作实行闭环管理,严格过程控制,责任落实到人,注重反馈整改。二是加强制度建设,规范工作流程。修订完善各项制度,做到制度上墙。理顺部门职责,明确实施主体,规范工作流程和工作秩序,严肃工作纪律。三是加强环境建设,营造育人氛围。确立了既体现传统文化又具有现代职教思想、职业特质、学院特色的校徽、校训、校风、教风、学风、校歌,文化墙、景观石、道路命名、校园文化宣传等能充分体现技工教育特色、学院办学思想、襄阳地域文化特征。将本校专业带头人、骨干教师先进事迹做成宣传画,张贴在教学楼、实习车间。运动场四周悬挂企业文化宣传板,让企业文化进校园。四是加强平台建设,提高社会服务能力。学院牵头成立了襄阳市第三职教联盟,校企合作建设了5个技能大师工作室,建设了襄阳市“创客工厂”,承担了全省紧缺技能人才师资培训任务,支援了西部和民族地区职业教育。先后成功承办了2015中国技能大赛——湖北省首届技工院校技能大赛开幕式和数控车、数控铣和机电一体化三个项目大赛。人社部和中央电视台联合推出的《中国大能手》(第二季)海选启动仪式和《中国大能手——数控刀客》全国总决赛,为培养高技能人才搭建起宽阔的平台。五是加强宣传阵地建设,大力弘扬正能量。以院报、宣传橱窗为载体,以学院网站、微信平台、手机客户端为阵地,大力宣传职业教育政策和学院发展成果,为师生搭建起学习、沟通和交流平台。尤其是微信平台建设,已成为我院宣传工作的一大亮点。我院微信平台一是覆盖面广,得到了全院师生乃至所有到校检查指导的领导、参观考察的同行、采访报到我院的媒体、合作企业及家长的广泛关注。二是信息量大,自建立起,公众号做到每天一期,每期35条,内容既涵盖了中央、省、市各级人社部门关于技工教育的政策、法规、改革创新举措、大型活动等内容,又及时报到了学院工作动态、各项活动,内容丰富,图文并茂。三是报到及时,坚持做到当天新闻当天发,并将有价值、有特色的信息及时向《技能中国》、《职业》、《湖北人社》等人社系统各级公众号上报。截至目前,关注人数已近5000人,极大地提高了我院知名度、美誉度及影响力。今后,襄阳技师学院将紧紧围绕培养高技能人才目标,不断加强自身建设,深入推进各项改革,为持续提升学院示范、引领和辐射作用,为构建具有湖北特色的现代职业教育体系而奋力前进!


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